Stel je vraag over werk en inkomen

Cao onderhandelingen Bikudak zijn gestart

Op 7 december heeft CNV Vakmensen een eerste ronde cao-onderhandelingen gevoerd met de werkgeversorganisatie Vebidak voor nieuwe cao Bikudak. De cao Bikudak loopt 1 januari 2021 af. Tijdens deze eerste ronde hebben vakbonden en werkgevers hun cao-voorstellen aan elkaar overhandigd en uitgelegd. Inhoudelijk hebben partijen nog niet op elkaars voorstellen gereageerd, dit gebeurt tijdens de tweede ronde. Hieronder lees je onze voorstellen en die van de werkgevers.

Eerder hebben wij een vragenlijst gestuurd naar onze leden die onder de cao Bikudak vallen. Onze voorstellen zijn gebaseerd op de resultaten van deze enquête.

Voorstellen CNV Vakmensen

  • Looptijd van een jaar, dus tot en met 31 december 2021
  • Een eerder stoppen met werken-regeling met behoud van fatsoenlijk inkomen
  • Een loonsverhoging passend bij de goede financiële situatie in de sector
  • Cao afspraken voor UTA-werknemers

Voorstellen werkgevers

  • Looptijd 1 jaar
  • Loonsverhoging van 1% per 1 juli 2021
  • Een eerder stoppen met werken-regeling
  • Reisuren maximeren tot 15 minuten bij reizen van huisadres naar bedrijfsadres
  • Wachtdag vanaf 2e ziektemelding
  • Verlaging van de kilometervergoeding

Hoe nu verder?

We onderhandelen op 16 december verder. Tijdens deze tweede onderhandelingsronde gaan de partijen in op elkaars voorstellen. We zullen het over een aantal punten eens en oneens zijn. Het kan lastiger zijn om tot afspraken te komen. Zo vinden wij dat de loonsverhoging zoals die nu is aangeboden te mager. Verder hebben wij gezegd dat er nu toch echt afspraken gemaakt moeten worden voor het UTA-personeel. Daarnaast hebben werkgevers ook een aantal verslechteringsvoorstellen gedaan waar wij het absoluut niet mee eens zijn.

Vragen en/of opmerkingen?

Heb je vragen en/of opmerkingen over deze voorstellen? Deel het met ons door hieronder te reageren!

Laat je reactie achter