Snel antwoord op al je vragen over werk en inkomen

Nieuwe cao DSM

De cao onderhandelingen zitten erop. In de nieuwe cao zijn de volgende punten afgesproken:

  • De cao is geldig t/m 31 maart 2020
  • Structurele loonsverhoging  van 3% op 1 juli 2018 en 1 juli 2019
  • Eenmalige uitkering van 1,5% van het bruto jaarinkomen in de maand juli 2018
  • De optieregeling blijft hetzelfde
  • Afspraken over de TOR
  • Vanaf 1 juli 2018 kun je max. 6 maanden onbetaald verlof opnemen (als bedrijfsomstandigheden dit toelaten)
  • Vanaf 1 juli 2018 krijg je 5 dagen partnerverlof i.p.v. 2
  • Afspraken over de participatiewet en stage
  • In december 2018 en 2019 krijgen alle medewerkers een eindejaarsgeschenk t.w.v. 50 euro

Wat staat er nog meer in?

Download de cao